健康保険(サラリーマンの社会保険)の扶養削除は「いくらから」?

社会保険

扶養削除の基準とは?いくらから外れる?扶養から外れたらどうする?2つの選択肢


📝 はじめに

サラリーマンの扶養に入られている皆さまのご不安が、少しでも軽くなればと思い、この文章を綴りました。


✅ 要点まとめ

  • 60歳未満は【年収130万円以上】で扶養削除の対象
  • 60歳以上または障害者は【年収180万円以上】で扶養削除の対象

1️⃣ 扶養から外れる基準はいくら?

対象者年収の目安扶養削除対象になるか?
60歳未満130万円以上削除対象
60歳以上 または 障害者180万円以上削除対象

💡 ※ 年収だけでなく、「勤務時間」「勤務日数」なども影響します。


2️⃣ 扶養から削除されたらどうする?

以下のいずれかへの加入が必要になります。

✅ ① 就職先の健康保険に加入(条件を満たす場合)

  • 就業時間が増える可能性あり
  • 国民健康保険より保険料が安くなることも

✅ ② 国民健康保険に加入

  • 所得に応じた保険料になるため、高額になる場合も

3️⃣ 国民健康保険の保険料が高くて困ったら?

対策として、以下の方法が検討できます。

🔸 世帯を分ける(世帯分離)

  • 国民健康保険料は「世帯全員の所得」で計算されます
  • 1人世帯になることで、保険料が安くなる可能性があります

注意点
「保険料を安くしたいから」では世帯分離できません。
あくまで 「生計を共にしていない」 ことが条件です。
同居していても要件を満たせば可能です。


4️⃣ 世帯分離のメリット・デメリット

✅ メリット

  • 国民健康保険料の計算対象が本人のみになるため、保険料が下がる可能性あり

⚠ デメリット・注意点

  • 本人の収入が高いと、分離しても保険料があまり変わらない場合がある
  • 手続きには要件があるため、事前に役所へ確認を

💬 よくある相談・裏話

「ほんの少し収入が超えてしまって扶養削除された」
→ 世帯分離で保険料が軽くなる可能性があります

「同じ家に住んでいても世帯を分けられる?」
→ 可能ですが、「生計が別」であることの証明が必要です


📌 まとめ

項目内容
扶養削除基準年収130万円(60歳未満)/180万円(60歳以上・障害者)
扶養削除後の対応就職先の社保 or 国民健康保険に加入
保険料対策条件を満たせば世帯分離で軽減可能
注意事項生計の分離が必要。保険料対策だけの目的では不可

🔍 ※ 実際の手続き・要件は、自治体や健康保険組合によって異なる場合があります。
必ず個別にご相談・ご確認ください。

火災保険一括見積もり依頼サイト
薄い財布のSOLAHANPU

コメント

タイトルとURLをコピーしました